Junior HR Generalist

CV Dwi Pertiwi · 📍 Bontang, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 per month
Kami mencari seorang Junior HR Generalist yang bersemangat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di CV Dwi Pertiwi. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di sektor manufaktur di Kalimantan Timur, dan kami sedang mencari talenta muda yang ingin berkembang dan berkontribusi dalam mengelola sumber daya manusia kami. Kandidat yang dipilih akan memiliki kesempatan untuk belajar dan berkembang dalam berbagai aspek HR, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen kinerja.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melaksanakan wawancara, dan mengelola proses perekrutan.,Membantu dalam mengelola data karyawan, termasuk pembaruan informasi pribadi dan profesional, serta memastikan semua dokumen karyawan tersimpan dengan baik.,Membantu dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan, termasuk pelatihan dan pengembangan keterampilan.,Membantu dalam mengelola manajemen kinerja, termasuk membuat evaluasi kinerja, memberikan umpan balik, dan mengembangkan rencana pengembangan.,Membantu dalam mengelola hubungan buruh, termasuk negosiasi kontrak kerja, memediasi konflik, dan memastikan kepatuhan dengan peraturan dan undang-undang yang berlaku.,Membantu dalam mengelola administrasi HR, termasuk memproses penggajian, memastikan kepatuhan dengan peraturan pajak, dan mengelola dokumen HR lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar sarjana dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang HR atau sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan tentang peraturan dan undang-undang yang berlaku dalam sumber daya manusia di Indonesia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan memiliki semangat kerja yang tinggi.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau Microsoft Dynamics.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

🛠️ Keahlian

Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris yang baik.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAPOracleatau Microsoft Dynamics.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan dokumen HR.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola manajemen kinerja dan hubungan buruh.Kemampuan untuk mengelola administrasi HR dan penggajian.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait